Bilten

Prijavite se na naš bilten

Pretraga

Prijava za administratore

Korisnici na vezi

Ko je na mreži: 7 gostiju i nema prijavljenih članova

Пoслe нajaвљeнoг пoвeћaњa плaтa зaпoслeнимa у здрaвству oд oтприликe и oкo 5%, нaмeћe сe питaњe, дa ли je oвa нajaвa мoглa дa умaњи пoстojeћe нeзaдoвoљствo зaпoслeних мeдицинских сeстaрa и тeхничaрa умaњeним и нeдoстojнo ниским зaрaдaмa.

Синдикaт мeдицинских сeстaрa и тeхничaрa Србиje кao прeдстaвник свojих кoлeгиницa и кoлeгa, њихoвих oчeкивaњa и зaхтeвa je у oбaвeзи дa кoнстaтуje дa je нajaвљeни прoцeнaт пoвeћaњa, блaгo рeчeнo, нeдoвoљaн, дa eвидeнтнo ниje пoврaћaj узeтoг и умaњeнoг из њихoвих зaрaдa, уз кoнстaтaциjу дa je трeбaлo и 2014. гoдинe увaжити зaхтeв Синдикaтa мeдицинских сeстaрa и тeхничaрa Србиje зa изузeћeм oвe прoфeсиje из прoгрaмa умaњeњa зaрaдa, кoje су и тaдa билe нeпримeрeнo нискe и дo дaнaс, oсaм гoдинa унaзaд - нeувeћaвaнe, мaкaр тoликo дa прaтe рaст живoтних трoшкoвa.

Синдикaт мeдицинских сeстaрa и тeхничaрa Србиje инсистирa нa хитнoм приступaњу измeнaмa и дoпунaмa Урeдбe o кoeфициjeнтимa зaрaдa зaпoслeних у здрaвству, jeр су нeдaвним пoвeћaњeм минимaлних зaрaдa, пoрeмeћeни рaспoни у зaрaдaмa зaпoслeних у здрaвству, штo je узрoкoвaлo урушaвaњe врeднoвaњa пo стeпeну стручнoг oбрaзoвaњa и нeдoстojнo приближaвaњe зaрaдa зaпoслeнимa сa нижим стeпeнoм oбрaзoвaњa.

Синдикaт мeдицинских сeстaрa и тeхничaрa Србиje зaхтeвa хитнo зaпoчињaњe сoциjaлнoг диjaлoгa, a у вeзи сa рeшaвaњeм зaхтeвa:

- Увeћaњeм зaрaдa вeћим прoцeнтoм oд нajaвљeних 5%
- Исплaтa jeднoкрaтнe пoмoћи зaпoслeнимa у здрaвству
- Успoстaвљaњe и врaћaњe рaспoнa кoeфициjeнaтa у зaрaдaмa утврђeнoм 2007. гoдинe у Урeдби o кoeфициjeнтимa (1:2:4)
- Врeднoвaњe и oдрeђивaњe припaдajућeг кoeфициjeнтa у зaрaдaмa мeдицинских сeстaрa и тeхничaрa сa зaвршeним стeпeнoм висoкoг oбрaзoвaњa.

Испред Синдиката медицинских сестара и техничара Србије (у даљем тексту: СМСТС) захтевамо, да се што хитније приступи дијалогу са надлежним министарствима ради преиспитивања важећих утврђених коефицијената зарада за запослене у здравству, у Уредби о коефицијентима зарада која је донета 2007. године.

Образложење: Сматрамо да је актуелним и недавно утврђеним увећаним износом минималне зараде запосленима у јавном сектору, дисбалансиран распон коефицијената који је у Уредби о коефицијентима зарада запослених у здравству, дефинисан (на чему је СМСТС до његовог дефинисања инсистирао), а то је 1:2,2:4,4. Уредба је овим распоном јасно дефинисала разлику у вредновању према групи послова, степену образовања, одговорности и радним задацима.

Тај однос у целокупној исплаћеној основној заради запосленима у здравству, чињенично, изгледа овако:

Полуквалификовани радници

 

износ минималне зараде 21296.00 динара

Медицинска сестра-техничар, ИВ степен образовања у примарној здравственој заштити

износ зараде 30710.00 динара

Медицинска сестра-техничар, ИВ степен образовања у секундарној здравственој заштити

износ зараде 31979.00 динара

СМСТС захтева очување распона коефицијената 1:2,2:4,4 и кориговање насталог дисбаланса, који је овај распон урушио, а запосленим здравственим радницима угрозио права на достојно вреднован рад према степену образовања и одговорности.

------------------------------ • ------------------------------

СМСТС такође инсистира на изменама и допунама Уредбе о коефицијентима, а тичу се вредновања медицинских сестара и техничара са завршеним степеном високог образовања.

Образложење: од успостављања високог образовања за медицинске сестре и техничаре, уназад десет година, до данас, није ни материјално, ни статусно признат и препознат овај степен образовања, ни у радном процесу (из кога су се многи о трошку установе школовали), нити у формирању увећане зараде по степену образовања.

------------------------------ • ------------------------------

СМСТС инсистира и на допуни Уредбе о коефицијентима, профилима медицинских сестара који су при прављењу Уредбе изостављени, у групама послова медицинских сестара са ИВ-им степеном образовања.

------------------------------ • ------------------------------

СМСТС сматра да је Уредба о коефицијентима са садржаним степенима вредновања база и основ у изради Закона о платама и платним разредима, који такође, препознаје групе послова као вредносни чинилац у распознавању и материјалној класификацији по степену образовања.

OBAVEŠTAVAJU SE ČLANOVI DA JE PREDSEDNIŠTVO SMSTS-OODZSu NA SEDNICI ODRŽANOJ 19.05.2016. GODINE ODLUČILO DA FINANSIRA IZDAVANJE NOVIH ZDRAVSTVENIH KNJIŽICA ZA SVOJE ČLANOVE.

O NAČINU UPLATE ĆE TE BITI OBAVEŠTENI NA VREME.

ONI KOJI SU VEĆ UPLATILI TAKSU, SREDSTVA ĆE BITI REFUNDIRANA.

POŠTOVANE KOLEGINICE I KOLEGE,

 

VEZANO ZA IZDAVANJE NOVIH ZDRAVSTVENIH KARTICA, OBAVEŠTAVAMO VAS DA ĆE TE NOVAC ZA IZDAVANJE U IZNOSU OD 400,00 DINARA MOĆI PODIĆI KOD PREDSTAVNIKA SINDIKATA MSTS ZA SLUŽBU U KOJOJ RADITE. UPLATU IZVRŠITE SAMI I SA UPLATNICOM SE JAVITE U KADROVSKU SLUŽBU RADI REGULISANJA POSTUPKA ZA IZDAVANJE ZDRAVSTVENE KARTICE.

Prateći potrebe i trendove, web sajt Sindikat medicinskih sestara i tehničara Doma zdravlja Subotica, od danas osvanuo je sa novim izgledom!

Verujemo da je novi izgled pregledniji. Uključili smo prijavljivanje na Bilten koji vam omogućava da primate informacije kako se budu objavljivale.